1.作风建设始终是党的建设、机关建设的重要内容.说到底,机关作风建设就是人的思想作风建设.中央和省里对作风建设特别是领导干部作风建设予以了突出强调.对全面加强领导干部作风建设做了重要讲话,提出了倡导“勤奋好学、学以致用；心系群众、服务人民；真抓实干、务求实效；艰苦奋斗、勤俭节约；顾全大局、令行禁止；发扬民主、团结共事；秉公用权、廉洁从政；生活正派、情趣健康”八个方面良好风气的要求.
2.机关工作作风是指机关工作人员在工作中一贯的态度和行为.工作作风不同于思想作风、生活作风,特指机关人员在工作中所表现出来的作风,它与机关工作效率有直接联系,对工作效率有重要影响.机关工作作风可以概括为“快、准、细、严、实”五个字.
（一）快速
机关工作人员只争朝夕、办事迅速,还是动作迟缓、办事拖拉,直接关系到整个机关工作效率的高低.机关中突击性的紧急任务较多,时限性要求高,机关工作人员必须雷厉风行,加快节奏,哪怕加班加点,也要按时完成.如果作风疲沓、办事拖拉,就可能使某些工作失去实际意义,甚至贻误大事.因此,要求机关工作人员要树立高度的时间观念,讲求时效,抢时间、争速度、高效率地工作.要努力提高快速反应能力,对于上级党委、机关、领导关心的问题和所属单位急需解决的问题,要十分敏锐,做到收集、整理、报告情况快,拟制传达批示快,处理问题快.要反对官僚主义和拖沓作风,必须纠正和杜绝那种“上班一杯茶、一支烟、一张报纸看半天”和“明日复明日”的麻木不仁的习气和迟到早退的现象.
（二）准确
准确是认真负责的精神体现,是保证工作质量的关键.机关工作时间紧迫,任务繁重,但这些事务性的工作中渗透着很强的思想性.就拿文字工作来说,如果在起草有关法规、重要批示和决定时写错一个字、一个数据,在校对文件时又粗心大意,文件发出去就可能造成严重事故.因此,机关工作人员要准确理解和体现上级的意图,不得曲解其精神.要准确提供和使用各种资料和情况,即使是一个统计数字,也应力求准确无误.要准确地运用文字,在拟制电文时,要字斟句酌,不用含义不清、易产生歧意的词句.
（三）细致
细致的作风要求机关工作人员要有不厌其烦的韧劲.无论是起草、校对文件,还是统计数字、受理电话,办文办事,都要有耐心,不怕麻烦,不怕吃苦,甘于寂寞,舍得下苦功、慢功和细功.同时,要有精益求精的精神.工作不能只图快,而应当精雕细刻,对有些工作必须一个环节一个环节地细抠.要反对那种“大轰大嗡”和粗粗拉拉的“马大哈”作风.
（四）严谨
严谨,即严密谨慎之意.严谨的工作作风主要表现在以下几方面：1、严密.包括办事程序要严密,不能出漏洞；写文件要严密,不东拉西扯,考虑得周到严密,不能疏漏.2、严格.包括遵守工作纪律和规章制度,严格要求自己,决不降低工作标准,不迁就自己.3、谨慎.包括说话、办事、写作、汇报等,都要以谨慎的态度,认真负责,说话要有根据,写作要以事实为依据,不胡编乱造,办事要了解清楚事情的前因后果、来龙去脉,不可盲目从事.
（五）求实
即一切从变化了的客观实际出发,注意把革命理论同具体实践、把上级指示同本单位的实际结合起来,具体问题具体分析,反对经验主义和教条主义.要说老实话、办老实事、做老实人.在工作中,要如实反映成绩和错误,不夸大,不缩小,不捕风捉影,不生编硬造,不掩盖矛盾,反对弄虚作假,文过饰非等不良习气.要做深入扎实的工作,在抓落实、抓检查、抓效果上下苦功夫,而不能满足于表面上的轰轰烈烈.坚决反对那种轻视调查、“未卜先知”、高高在上、作风浮夸的官僚主义、主观主义、形式主义的作风.
