这个辩题应该抓住一个比较平台来打~一个比较性辩题如果对方没有提出比较平台那他们就输了,你们甚至可以这么说：“您方提出的团队协作重要的观点我方全都同意,但是您方怎么论证出您的团队协作比我们的个人能力更重要的?”
观点可以去提领导的个人能力特殊作用,拿破仑时期的法军是世界上协作能力最强的军队了,不一样要依靠拿破仑的领导吗?至于为什么领导更重要,在滑铁卢战役中,格鲁希将军的愚昧领导,使得法军错过了攻击的最佳时机,之后虽然战斗协作力很强,突围战中表现神勇,甚至一门大炮也没有丢掉,却已经无关大局了.所以领导的个人能力可定也属于个人能力的范畴,而领导的个人能力起到了决定下属的协作能力是否能够发挥的关键作用,是一种制约关系.因此作用更大~
还有,这场辩论和容易陷入一个悖论,即比较两个东西哪个更重要的时候,人为把自己想说更重要得那个设定为没有,另一个设定为有来比较.举个例子,比较枪和子弹哪个更重要,我就设定一个有一个没有,比如有了枪没有子弹,敌人来了也得死,所以当然子弹更重要了~其实反过来也是一样的~这个逻辑很简单,你一眼就能识破,但是当用很多复杂词语包装了以后就很容易绕进去了,所以仔细听,当他们把比较建立在“没有团队合作,有了个人能力也没用,所以团队合作更重要”的时候要拆穿他,说另一面给他,告诉他这根本无法比较.记住,一切建立在不合理论证结构上得出的结论其正确性根本不予讨论~
